企業文化

　　公司使命：為廣大客戶提供滿意的產品和服務，為員工創造幸福美好生活

　　“為廣大新老客戶提供滿意的產品和服務”是我們的使命和責任，是發揮企業整體優勢，創造發展平臺、培養合格人才、成為業內知名企業目標的要求。圣創以高度的責任感，努力實現技術發展，提升產品質量，滿足客戶、員工、國家和社會的需求。同時，圣創為每個員工提供充分施展自己才華和技術提供寬廣的發展平臺。

　　核心價值觀：以人為本

　　人是發展的根本目的，也是發展的根本動力，一切為了員工，一切依靠員工，二者的統一構成以人為本的完整內容。作為一個成長型的企業，樹立了超越利潤的社會目標，不以利潤為追求。堅持人的價值高于物的價值，共同的價值高于個人的價值，客戶價值和社會價值高于企業的生產價值和利潤價值;堅持走創新驅動的發展道路，科技推動、管理創新，建設創新型企業，實現可持續發展;中國聯合追求員工、企業、顧客的和諧共贏。

　　企業精神：求真、務實、自強、創新

　　求真——不斷總結自身特點，持續探索客觀規律，實現企業科學發展;

　　務實——從實際出發去實踐，有理想但不理想化;

　　自強——堅持自立、自信、自勉、自責，腳踏實地，百折不撓;

　　創新——與時俱進、勇于變革，拓展發展方向、開創發展道路。

　　發展理念：發展為了員工，發展依靠員工，發展成果由員工共享

　　發展為了員工，就是要著力解決員工關心、直接、現實的利益問題，把發展的目的真正落實到滿足員工需要、提高員工生活水平上。發展依靠員工，就要尊重員工的主體地位，發揮員工的主體作用，謀劃發展思路向員工問計，查找發展問題聽員工意見，落實發展任務靠員工努力，衡量發展成效由員工評判。發展成果由員工共享，就要把改革發展取得的各方面成果，體現在不斷提高員工工作、生活質量和水平上，體現在不斷提高員工思想道德素質和科學文化素質上，體現在充分保障員工享有經濟、政治、文化、社會權益上。

　　經營理念：與顧客共同創造價值

　　企業存在的價值就是體現在通過為顧客提供滿意服務而持續創造社會價值，隨著時代的不斷進步和公司業務的轉型升級，雖然客戶也在不斷變化，但是“顧客優先、顧客至上”、“與顧客共同創造價值”的理念卻將始終貫徹在圣創的生產經營活動中。我們要時時處處為顧客著想，通過我們專業的技能、科學的管理、優質的服務，超越顧客的期望。